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【大紀元7月21日訊】(據中廣新聞記者張雅惠報導)雖然七成五的企業會在下半年徵才，不過，徵才規模仍不及這段期間的裁員失業潮！最近一個月，人力銀行線上求職人數暴增到四十七萬人，比上個月大增七萬人，平均每兩人搶不到一份工作。今年工作超難找，上半年，只有四分之一的人成功找到工作，但好不容易找到了，高達七成七的人，薪資比想像中還低，其中，四分之一的人比預期低了五千元以上。
股市房市熱度升高，但就業市場卻慢半拍！一０四人力銀行調查，從今年二月以來，工作機會逐月成長，不過，同一期間，求職人數也持續增加，七月更受到新鮮人投入職場的影響，線上求職人數暴增到四十七萬人的一年來單月新高，線上有二十二萬個工作機會，平均每兩人搶不到一份工作。
今年的求職者真是雙重打擊！除了工作難找，薪水也很委曲，上半年求職成功的人，不到百分之七獲得比預期高的薪水，一成七的人符合期望，高達七成七的人薪水比預期還低，這些人當中，比預期低五千元以上占了兩成五，比預期低三千到五千之間的占了兩成六。一０四人力銀行行銷總監邱文仁說，跳槽不表示薪水一定會增加，但仍有七成四的受訪者想在下半年繼續找工作，其中不乏目前有工作的上班族。
「其實，台灣的求職者一向很喜歡換工作，他們在很樂觀的時候、以及在很悲觀的時候，都很喜歡換工作，所以我也不太意外！」
整體的薪資水平，七成二的企業認為今年和去年差不多，但有兩成四的企業會給今年新進人員比較低的薪水。人力銀行建議，選擇需才孔急、薪資成長幅度比較大的職務，業務職缺的薪水，一定比行政總務還有想像空間。
