【大纪元2011年07月28日讯】（大纪元记者高云林多伦多报导）7月27日，安省省长麦坚迪和移民厅长贺施金（Eric Hoskins）在多伦多ACCES 职业服务中心表示，将与公平专员与专业管理团体合作，消除海外受训新移民入职障碍，帮助他们尽快重投专业工作。
为改善海外受训新移民进入劳动力市场和重投专业工作的机会，省府将与公平专员及专业管理团体，如医疗、土木工程和金融界等专业协会，进行研究和检查，消除新移民的入职障碍。
在医疗行业方面，对所有规管法例通过之前加以检讨规管法例加以检查，以确保海外受训医疗人才获得最大机会。其次，也对入门的要求进行检查，包括必须的加拿大经验。在消除不必要的障碍同时，保障医疗保健和其他服务的质量。
省府还将为国际受训的医疗毕业生扩大社区外展项目，帮助他们尽快重投专业工作，同时也令省民看病更便捷。
安省今年提供资金为790名海外受训医生提供培训，而在2003年只有167名。麦坚迪表示，他们将在其他医生的指导下行医，经过6个月到12个月的指导，他们便可以开始独立行医。
贺施金说：“国际经验是一笔宝贵财富。我们正在采取积极的措施，帮助具有天赋的新移民找到所在领域的工作，以加强我们的经济。安省经济增长，依赖于省民的专业技术和才能，我们需要所有省民都能发挥本身专才，在其专业领域有所成就。”
此外，省府还要求联邦给予更大的权力，帮助新移民安顿，发挥其所长，为安省经济做出贡献。
麦坚迪说：“我们的多元化是和全球竞争的力量所在。消除新移民面对的障碍，将使他们重投本来专业的机会增强。我们也需要联邦政府的公平对待，以便新移民能够在安省成功，为强大、生机蓬勃和多元的安省做出贡献。”
魁北克、曼尼托巴和卑诗三省，都得到了联邦给予的更多资源和权力，帮助新移民安顿、接收原专业训练，并已取得成功。
在当天召开的族裔媒体圆桌会议上，贺施金表示，他本人就是在海外接受过医学教育，知道很多国家的教育很好，新移民会把知识财富带到安省。他说，不断听到新移民就业遇到的最大困难是没有加拿大工作经验。
贺施金表示，省府制定了详细的计划， “我们承诺会继续努力，这些具体计划预计会在明年夏天前实行。我们还向相关部门提出了具体建议，希望对新移民工作的所有不合理规定能在2014年前撤销。”
麦坚迪回顾省府在帮助海外受训人才取得的成就表示，自2003年起，省府投资约10亿元支持新移民培训项目，超过4万国外受训人士获得了专业执照，并在100多个领域找到专业工作，包括教师、工程师和医生等。
他指出，以2009年海外受训人才在安省获得的专业工作为例，其中有34，000名教师、19，000名工程师、16，000名护士、10，000医生及4，000名药剂师。
