【大纪元2014年07月25日讯】（大纪元记者江禹婵台湾台北报导）台湾高等教育产业工会表示，过去5年私立大专校院已有多达上千名专任教师“自校园消失”，主管机关却纵容与漠视。其中不少学校，学生人数还逐年增加，至少班级数都没减少，显见这些违法裁员举动和“少子女化”无关，反而是和“以裁员增加利润”、“以兼任替代专任”等“学店作风”有关。
高教工会，以及部分私立大专教职员约20人到教育部外抗议，指控育达、台北城市、中州科技大学和台北海洋技术学院4校将招生绩效纳入教师评鉴办法。他们痛批，部分教师没有教学、研究上的过失，只因个人“招生绩效不佳”，就会被学校用各种手段逼退，遭到解聘或资遣。
城市科大资讯管理系讲师周明台说，他上周被迫自愿退休，他批评许多私校已经当成企业经营，不符绩效者“不分男女老幼，通通一起砍”。
台北海院资讯与行动通讯系讲师刘钊指出，每当有类似陈情，教育部就推说是教师和学校的关系，校方发现资通系部分教师加入工会，就直接把系裁撤掉。
高教工会痛批，这些学校以裁员增加利润、以兼任替代专任的“学店作风”；并要求教育部严审教师的解聘、不续聘和资遣案，也要公布各大专每年遭驳回案件。
教育部人事处专委马荣财回应，每位大专教师离职都有不同因素，教育部将要求上述4校提出近1、2年的不续聘教师资料，再进行研议。
教育部也发新闻稿回应，大学基于自主权责所定学校与教师间事项，教育部原则上尊重；教育部2013(102)年11月已将《私立学校教师聘约（范例）》送各私校，并列举不宜将招生人数列入教师考绩，及作为教师续聘与否标准。◇
（责任编辑：尚颖）
