【大纪元2018年10月07日讯】（大纪元记者赵舟编译报导）当你发现了一份盼望已久的工作招聘时，你着手递交简历等事宜，然后就是等待面试通知了。大多数人不会过多考虑哪天是递交简历的最佳时机，也不会问问自己是不是等上一两天再递交。根据一些招聘者的经验，何时递交简历而不让自己的简历被埋没，还是有一定门道的。
递交简历，提请招聘人员或招聘经理的关注，不是每一天都能得到平等待遇。如何让你的简历脱颖而出，不妨考虑一下人们一周的工作模式。
通常，很多人周日有“工作恐惧症”，第二天就要上班，如果不喜欢自己的工作，心情就会变得焦虑不安。他们周日晚会失眠，造成周一上班时没有精神。为了解决“长痛”，一些人开始重新找工，新的机会可能带给他们改变目前状况的希望。这就造成了周日晚成为发送简历的黄金时段。
对大多数人来说，即使喜爱自己的工作，周一早上通常也并不会让人感到太愉快。周末刚过，又回到日常工作琐事上，很多事情等着处理。加上天气不好，老板心情很差，因为他关注的球队昨天输了比赛，你的同事好像也非常不耐烦。当人们开始思考改变时，同周日一样，人们不约而同地在周一发送简历。
周二和周三，工作回归了常态，人们要么在工作中自得其乐，要么另寻他処。很多迹象显示，周二递交简历的人多于周三。
而周四至周六，简历的流量减少。往往人们有“拖延症”，会考虑“我先过周末，下周再考虑找工作的事情吧”。
作为你来说，你可以利用一下这个趋势。为了增加简历被发现的几率，尽量避免在周日、周一、周二和周三等忙碌的日子投递，而选在周四、周五或周六递交简历。这更有可能让招聘人员有时闲仔细审核你的文档。
总之，另辟蹊径，试试在招聘人员不忙的时候递交简历吧。
责任编辑：林采枫
