【大纪元2021年04月17日讯】（大纪元记者张纯之综合报导）一纸涨薪令正在洛杉矶市和长滩市引发各方面的矛盾和混战。4月17日是科罗杰公司（Kroger Co.）在长滩市两家超市永久关闭的日子，该公司因长滩市通过的“英雄加薪令”而宣布关闭长滩市的两家门店。而科罗杰位于洛杉矶市的三家超市也将在5月关闭。
杂货工人为此组织了抗议关门活动，工会也批评科罗杰的关店行为；洛市议员则提出动议，要求调查这两家公司关门的原因。而更早行动的杂货商联盟则将长滩市涨薪令告上了法庭。
长滩市议会在2月2日最早通过了120天的“英雄加薪令”，强制要求当地的大型超市（在全美拥有300名以上员工，在当地拥有10名以上员工）给其雇员涨时薪4美元，理由是这些员工在疫情期间承担了很大的风险，而疫情期间大型零售商的利润也大幅增加。
进入2021年，加州凡是26名员工以上的企业，最低工资已涨到14美元一小时；25人以下企业的员工时薪涨至13美元。根据洛杉矶市首席立法分析师的一份报告，洛杉矶杂货店的平均时薪为每小时17.51美元。科罗杰公司在3月10日说，旗下拉尔夫和Food4Less店的员工平均时薪已达到18美元。
杂货商协会发起诉讼
最先行动的是加州杂货商协会（California Grocers Association，简称CGA）。在长滩市的涨薪令一读通过后，CGA就发起了诉讼，状告该命令干扰了杂货店与员工工会之间的集体谈判程序。
该协会官员表示，每小时增加4美元工资，意味着员工成本将增加28%。考虑到杂货店的利润微薄，而且许多商店本就处于亏损中，因此无力消化如此高的成本增加。另外，消防员、警察、医护人员以及交通、卫生、餐馆员工都是必不可少的高风险服务人员，但长滩市的命令却单单要求杂货商为员工额外加工资，因此CGA认为这条命令是违宪的。
实际上，CGA已针对加州多个通过涨薪令的城市发起了诉讼。在对圣荷西的诉讼中，CGA还援引了一项最新研究的结果：杂货店员工每小时加薪5美元，将使得一个普通的4口之家每年的杂货费用支出增加400美元（因加薪导致杂货涨价）；另外，杂货商还可能被迫减少运营成本，缩减工时22%，这将伤害到工人。
法官的回应
联邦地方法官在2月底驳回了CGA要求暂停长滩涨薪令的请求。法官在裁定中说，CGA未能提供涨薪令将带来高负担的充足证据。这个裁定对CGA的其它诉讼将产生很大影响。
不过，长滩市地区商会已经表示，支持CGA上诉到第九上诉巡回法院。
有杂货店选择关门
科罗杰公司在2月1日宣布，将于4月17日关闭位于长滩市的一间拉尔夫超市（Ralphs）和一间Food 4 Less超市。该公司在声明中说，这是个困难的决定，但长滩市的强制涨薪令迫使他们决定永久关闭两家长期经营困难的超市。
3月10日，科罗杰公司又宣布，将在5月15日关闭三家位于洛杉矶的超市（包括两家拉尔夫店和一家Food 4 Less）。洛杉矶市议会在3月3日投票批准了英雄涨薪令，要求给大型杂货店和药店员工加时薪5美元。
科罗杰公司在声明说，拉尔夫和Food 4 Less在洛杉矶市拥有68家分店，洛市的涨薪令将导致未来120天内公司增加2,000万美元的运营成本。因此，他们已无法继续这三家业绩不佳分店的运营。
员工和工会抗议关门
关店引发了工会成员、居民、社区活动家以及员工的几次抗议活动。
工会官员表示，科罗杰公司关店的决定，只是在惩罚这些商店的工人以及周边社区。他们估计这些关闭将影响到200名工人。
不过，科罗杰公司回应说，关闭的都是业绩不佳的分店，这些员工还是可以转到其它门店工作。
洛市议员要求调查关店原因
4月7日，洛杉矶市两名议员Marqueece Harris-Dawson和Paul Koretz提出动议，要求市政府调查科罗杰关闭三家分店的原因。
该动议要求：市议会动用权力审查证人，并强制要求证人出庭并出示证据；指示市首席立法分析员以及书记官在市律师的协助下于30天内正式要求这些商店的高管出庭，如果拒绝，就发传票；根据听证会的结果制定未来的立法政策，以保护工人及被忽略社区的基本服务，并制定战略解决“食品沙漠”（即社区没有超级市场，居民很难买到新鲜食品）的问题。
如今，涨薪令在多地引发的矛盾仍在发酵中。除了长滩市，加州杂货商协会还将加州多个市告上了法庭，包括蒙特贝罗、西好莱坞、奥克兰、尔湾市、Daly City、圣荷西市等，这些城市都要求对杂货店员工涨时薪3-5美元。此外，全美杂货商协会还在纽约、西雅图等地也发起了对涨薪令的诉讼。◇
责任编辑：方平
