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新西兰餐饮企业用现金奖励吸引员工

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【大纪元2023年02月02日讯】(大纪元记者筱康新西兰编译报导)据 stuff 报导,新西兰餐饮酒店业员工的持续短缺正在创造的工作机会,企业提供诱人薪酬和现金奖励来吸引员工。

调酒师和服务生现在的时薪最高可达 30 纽币,尼尔森的一家公司增加了 5000 纽币的签约奖金,奥克兰的一家餐厅预付了 1000 纽币奖金。

经营肯德基、必胜客和 Carl’s Jr 新西兰分店的 Restaurant Brands 正在为全国各地的送货司机做广告,称肯德基和必胜客的送货量呈爆炸式增长。合同工的工资最高为每小时 40 纽币,每次送货保证最低 10 纽币。惠灵顿还提供了 200 纽币的现金奖励。

尼尔森娱乐中心 Action Centre 的总经理弗林·德拉蒙德(Flynn Drummond)目前为具有咖啡师技能的值班经理提供 5000 纽币的签约奖金和最高 29 纽币的时薪。
德拉蒙德说,现金奖励已经吸引了很多人提供简历,他认为人员危机会逐渐降温。德拉蒙德曾调查过使用中介机构招聘海外工人。他说,来这里工作的人往往经验丰富。不过自疫情以来,海外工人逐渐减少,现在正在逐渐恢复,希望再过几个月,企业能再次处于更好的人员配置状态。

奥克兰 Herne Bay 的 Andiamo 餐厅目前为调酒师提供 30 纽币外加 1000 纽币现金签约奖励,以及生日那天带薪休假、餐饮、培训和各种折扣。

经营 Andiamo 的 Nourish Group 总经理基兰·特恩布尔 (Kieran Turnbull) 表示,该公司使用激励措施已有一段时间了。虽然签约现金奖励确实吸引了员工,但他认为这并没有成为行业标准。签约激励措施得到了很好的利用,但不会成为一种常态。职业发展比一次性奖金更有可能留住员工。过去几年,公司在招聘、培训和发展方面投入了大量的资金。这些措施不仅增加了员工的职业机会,而且作为雇主,可以更长时间地留住员工,这对于解决持续的行业人员短缺问题至关重要。

最近的 Trade Me 数据显示,去年酒店餐饮业的薪酬有所增加。在酒店和旅游业,平均工资同比增长9%,达到 58,994 纽币的新高。

Trade Me 招聘发言人帕特里克·凯恩斯(Patrick Cairns)表示,2022 年最后一个季度,全国平均公布工资达到 67,562 纽币的历史新高。

责任编辑:蓝克

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