【大纪元8月27日讯】（大纪元记者方晓采访报导）中国大陆暑假期间，4位在校大学生隐瞒身份进入浙江杭州一间可乐装瓶厂打工，工作一个月后离厂，领取工资时与签订合同的派遣公司发生冲突——被小狗咬伤，遭到殴打。他们指，可口可乐公司工厂有推卸责任之嫌。
“名牌企业令人寒心”
近日，“大学生关注可口可乐小组”在其博客（followcoca.blog.163.com）中披露，小梁等4名大学生于7月17日应聘进入杭州可口可乐装瓶厂打工实践。8月初，他们陆续提出辞工，但厂方拖欠甚至拒绝给工资。其中1人被厂方无理解雇。11日1人在讨工资时被公司养的一条小狗咬伤，后来2人去讨薪时，在志强劳务派遣公司的副总经理的办公室被打，受重伤，给几名学生的心理造成严重负担。
披露消息的同时，希望外界给可口可乐公司打电话发邮件，声援被打大学生，促使合法用工，改善工人条件等，还公布了受访者杨郑君、王伟的联系号码，表示愿意接受媒体采访。
杨郑君在接受大纪元记者采访时说：他是“大学生关注可口可乐小组”成员，本人并未参与杭州冲突事件。他们的一个目的是做调查，就在校大学生来说，他们没有什么社会经验，对工厂也是一无所知，进厂打工本身就是一种调查，很多东西进去就知道怎么回事了。这4名学生从大学一年级到四年级都有。
杨郑君透露：“小组去年就发过一个报告，那时组内有9个人，后来很多人对与我们合作感兴趣，大家通过网络认识，就建立起来一个志愿者团队。可口可乐公司应该知道我们的活动。杭州的可口可乐瓶装厂比较好进，工资比较低，人员流动性高，他们只招聘男生，很容易就能进去。”
据杨郑君透露，可口可乐的浓缩液由专门的工厂生产，浓缩液被运输到装瓶厂后，通过一些程序把它兑水，再装瓶、装箱，是做这个事情的。4名大学生中被辞退者是因为工厂做工太累，他坐在椅子上“怠工”，故遭辞退。
他还表示：他曾去深圳、东莞的可乐瓶装厂，去之前，我们认为可口可乐这样的大公司，国际名牌，应该注意自己的形象、不存在很大问题、对工人和很好、各方面条件很好，注意劳动安全问题等，实际情况不是这样的，工人的社会状态很差，发生工伤之后，都拿不到赔偿，也无法得到及时治疗，感到挺寒心的，我们觉得应该为工人做一些事情。
杨郑君还表示，杭州冲突事件中的大学生是由志强派遣公司介绍到“中萃”公司的，他本人没有去“中萃”打工，王伟是知情者。
8月27日上午王伟对大纪元记者说，大学生们去“中萃”打工，顺便了解一些情况。在讨要工资时，“我们进去时一只狗跟着我们，然后咬人。”接着他表示：“我们正在派出所，找我们有事，做笔录。工资已经拿到了，现在就是要可口可乐公司给我们一个说法，他们在推卸责任。”随即便结束通话。
几方各执一词 当事人称不便接受采访
可口可乐公司中国公共及传讯事务部总监翟嵋接到大纪元记者电话时表示，杭州劳动监察的网络上已有杭州劳动保障监察支队于8月26日在工作博客上发布的事件最新报告，她还表示，事实与“大学生关注可口可乐小组”博文披露的情况有出入。
杭州市劳动保障监察支队的报告显示，大学生小梁（梁保发）等4人分别为天津某学院大一学生、南昌某学院大二学生、浙江某大学大二学生、嘉兴某学院大一学生，均为全日制在校大学生。志强公司与杭州中萃食品有限公司签订了《劳务派遣协议》及《加工承揽合同》。7月份小梁等4人与志强公司签订了劳动合同，在加工承揽岗位上从事辅助工工作，因此，不是劳务派遣人员。
杭州“中萃”公司关于冲突事件的报告显示，合同期限为2009.7.18～2011.7.17。签订合同后梁保发等人被派遣到“中萃”公司。8月8日，梁等2人提出辞职，要求在8月14日结算工资。8月12日早上，梁保发等2人即到志强公司要求结算工资，此后梁等2人拍打办公桌，斥责“志强公司把我们当皮球踢来踢去”、“今天拿不到工资就是拖欠工资”。在争辩过程中梁与志强公司程某互相推搡，继而发生梁等2人与程及另一志强公司员工扭打冲突。
冲突过程中，小梁与志强公司员工互有伤害，2009年8月25日，大学生小梁进行了验伤，此事白杨派出所正在处理之中。下沙经济开发区白杨派出所将梁和程等当事人带回问讯。在派出所笔录过程中，另一大学生王伟（关注可口可乐小组成员）出现，致电可口可乐要求“中萃”公司派人处理，并且给各媒体打电话、发短信等。
27日下午，大纪元记者再次电话联系王伟，欲了解其与派出所交涉的结果，此时王伟表示，不方便接受大纪元采访。
博客披露杭州“中萃”推卸责任
“大学生关注可口可乐小组”在其博客中披露，小梁脸部、眼睛受伤严重，手被划破。 “志强”公司的总经理陈志强去一趟杭州“中萃”在市区的总部后，态度就有了变化，把责任往自己身上揽，说整件事情跟“中萃”没有任何关系，并且还威胁要起诉学生。
在事件处理过程中，杭州可口可乐装瓶厂一直推脱责任，并且以解除派遣协议威胁派遣公司，将所有责任和压力转给派遣公司。此事表面看起来是大学生与派遣公司的冲突，其实主要是可口可乐装瓶厂违法使用派遣工在先，并且也没有起到监管作用，以致派遣公司极力侵害工人权益，甚至殴打工人。
“大学生关注可口可乐小组”在博客上还发起联名信，目前已经有两百多人签名。
(http://www.dajiyuan.com)
