【大紀元2013年01月03日訊】(大紀元記者李平多倫多編譯報導)加拿大聯邦移民部長康尼在 去年年底接受《環球郵報》的訪談中透露，到2014年，聯邦政府會推出5年移民改革最終成果：網絡移民意向書提交制度（Expression of Interest），即聯邦推出移民網站，讓外國准經濟類移民在聯邦網站數據庫中貼出自己的技能和資歷，方便國內雇主瀏覽和挑選，打破以前被動的移民甄選制度。
康尼表示，目前聯邦正和各省府合作開發該網站，外國准移民數據放入後，雇主或聯邦或省府就可從中挑選人才，然後發出邀請函。
據悉，類似移民制度在澳大利亞和新西蘭已在實施，康尼辦公室透露，移民意向書提交制度對經濟類移民不具強制性，但希望雇主和各省府能夠很快接受。
外國人士在網站上帖出的內容包括職業、工作經歷、教育程度、官方語言認證和教育資歷與本國就業市場契合方面的認證，雇主根據這些內容挑選僱用後，如當事符合移民條件，聯邦政府會在幾個月內完成申請審查，然後以永久居民身份登陸本國，而且登陸幾天後就可按事先僱用條件就業。
國際人才競爭 加國落後
近年來，許多發達國家由於生育率持續偏低，紛紛引進外來人才，面對這一激烈的國際市場移民競爭，聯邦政府開始著手改革效率低下的移民制度，於2009年推出加拿大經驗類移民，即允許持臨時工簽或學生簽證的外國人才和留學生在境內提交移民申請，審批在1年內便可完成。
康尼透露，2009年自己在印度孟買碰到一名印度理工學院（相當於印度麻省理工）優秀畢業生，遂邀請他移民加拿大，結果發現如果他如遞交聯邦技術移民申請的話，意味著要等8年才能通過審批，而這位畢業生告訴自己，他的很多同學畢業後，申請澳洲和新西蘭幾個月就拿到移民身份，聽到些許，才突然意識到，本國的移民制度在國際高端人才競爭中，已經輸得很慘。
實際上，康尼移民改革一直以來就是2個目標，一是讓移民甄選制度更高效，二是提高公眾對移民制度的信心，同時保持每年25萬移民配額不變。
對於康尼來說，理想的移民制度應該是：門很寬，但圍欄很堅固。基於這一理念，保守黨政府近年來不斷加大力度打擊移民造假、不良移民中介、假結婚移民和有嚴重犯罪記錄的新移民等。他說，如果想讓民眾繼續支持本國慷慨的移民制度，就不得容許他人任意踐踏和濫用。
根據新的移民制度，移民必須掌握加拿大國內勞工市場所需技能，必須熟練掌握英語或法語官方語言，按康尼的話來說，新的移民制度不再像過去，一味叫人家來，也不考慮人家有無本國所需的教育程度和職業技能，結果來了之後，不是定居溫哥華，就是定居多倫多或蒙特利爾，結果很多人失業或找不到工作，逐漸淪為社會最底層，政府也不管了。
康尼還道歉說，過去老的移民制度，每年接受太多申請，然後按先後順序審批，就相當於每年只有25萬張坐位，結果賣出了50萬張坐位，讓人家先付錢買票，結果讓人家一等8年，這種待遇，誰都會瘋狂的，政府要為這一疏忽行為致歉。
