【大紀元6月2日訊】（大紀元記者建新編譯報道）6月1日發表的一份研究報告顯示，老闆並不總是享用長時間的午餐、住五星級賓館和出國旅行，他們同樣也感到壓抑，而且這類人數在不斷增加。
據澳新社消息，商業咨詢公司Dattner Grant去年花了4個月時間，對公共和私營行業的70名澳洲頂級決策人的意志和情緒進行了調查，結果發現，其中有18%的人承認由於工作性質有時感到壓抑，而29%的人則因為工作單位而感到壓抑。
Dattner Grant公司的創始人之一達特勒（Fabian Dattner）女士說，研究發現很大數目的老闆都無法把自己的感覺付諸於工作中，這使他們越來越感到壓抑。「澳洲領導特大型公司的決策人員常常感到好像是無法控制談判目標。」達特勒說，這些決策人常常被迫實施一些他們自己都很清楚的既耗費資源又破壞職員信任和士氣的政策，即使他們並不贊成這種策略。充滿美酒佳餚，享受悠閒生活的老闆已經成為幻想。「在澳洲，你不忙個底朝天，甭想做高級領導。」她說。
達特勒說，公司迫切需要關心職員包括頂級決策人員在內的心理健康，以防領導層人員的短缺。(http://www.dajiyuan.com)
