【大纪元2012年02月09日讯】【大纪元记者孙青天综合报道】人力资源学会进行一项调查显示，香港受访企业预计今年将加薪4.7%，加幅比去年微跌0.3%，学会认为是受经济前景不明朗影响。
人力资源学会在1月调查了来自17个行业的66家公司，当中40间公司提供今年首季的薪金调整数据，涉及29,613名雇员。40间公司中， 38间公司预计会加薪，整体预期基本薪金平均调整幅度为4.7%，比去年10月进行的同类调查下跌0.3%；有2间公司预计会冻薪；没有公司减薪。若以雇员数目计算，98.6%的雇员可望于年内加薪。
在各行业中，非政府机构预期加薪幅度最高，达7.1%，其次是建筑业及船务货柜码头业，预期加幅达5.7%。
学会薪酬调查委员会主席孔于人指，虽然全球经济前景不明朗，但大部分行业仍预计加薪。部分急速发展或人才需求迫切的行业，更需要以较具吸引力的薪酬挽留员工。他建议雇主应该改善人力资源政策，包括提供与成绩挂钩的花红及培训计划。◇
