【大纪元2012年09月20日讯】（大纪元记者陈锡晖台湾台北报导）近来产业结构变化急剧，对企业服务的需求也由量变成质的现代社会，感染了各行各业。搬家从业人员也一改过去烟酒槟榔的形象，既要穿着制服也得充实企划、估价等专业。
崔妈妈基金会与17家认证合格的优良搬家公司一同举办联合征才，预计开放50个基础作业人员职缺，并提供高于22k、挑战百万年薪的诱因，集招募、培训、认证三合一计划，让有志青年在完整培训后，可选择不景气时代中的另一机会。
台大企管所毕业的华阳搬家公司总经理朱发展谈到，一开始决定要走这行时，爸妈很反对，毕竟台大毕业，有更多好机会可挑。但如今公司已有40多人，年营业额3~4千万。朱说刚入行月薪3-4万元，工作1-2年后有机会升专案经理，月薪5-6万元，最后可成区经理，加上奖金月入逾10万。
景气急冻，政府GDP成长“保2”宣示已告破功，失业问题持续恶化，台湾搬家业对劳动的需求却依然不减。崔妈妈基金会推荐的“优良搬家”公司此时也更显抢手。
（责任编辑：尚琳）
