【大纪元2月27日报导】大陆人才招募网站智成人才江北市场日前举办了重庆应往届毕业生专场招聘会，面对招聘方的“神提问”，一些刚走出校门的大学生被问得愣了神。
重庆晚报报导，学园林设计的陈士贵还没开始自我介绍，就被要求先详细说明家庭情况，诸如：“你能不能介绍一下你的家庭背景？父母是做什么的？有几个兄弟姐妹？家里给你买房了吗？”
愣了几秒钟，他结结巴巴地把家里的情况说了一下，心里直犯嘀咕：“我当时就蒙了，不要我的设计作品，不看我的简历，直接要求先谈家人。”
在现场，学质量分析和检测专业的应届毕业生小蒋也遇到被问家境的情况。小蒋说，用人单位除了问他家境情况，还问过他“是不是独子”等问题，他也不清楚用人单位问这些问题干什么。
在一家化妆品公司招聘展台前，面对“你妈妈用什么牌子的护肤品？”问题时，罗晟脸上露出了为难的神色。旁边几个等候的求职者小声议论：“这个问题，太难了吧？你知道吗？”
在与用人单位简单交流后，罗晟退了出来。因为那个“无厘头”的问题，罗晟对自己能否进入下一轮复试失去了信心。
招聘负责人黄小姐说，问这个问题，是因为“如果他们连这个都不清楚，那说明他们对家人不够关心，或者不细心，这样的人怎能对企业关爱，对工作细心？”
智成人才市场经理王浩则称，招聘单位询问家庭情况，一般是想通过这个问题来了解求职者的家庭状况。“一些施工员等工作，要求长期出差，或者说条件比较艰苦，如果家庭条件比较优越，有可能求职者就不能吃苦。”
责任编辑：林诗远
