【大纪元2017年07月07日讯】（大纪元记者徐翠玲台湾台北报导）台北市立联合医院企业工会7日到北市联医中兴院区抗议，指出北市联医日前发出内部公告，要员工用扣减特别休假或扣薪抵销“负时数”，根本就违法。该工会要求停止违法作为，立即改善排勤班表、返还积欠员工的加班费。北市联医回应，负时数制度是医疗界过去的历史共业，但绝无强迫同仁以扣薪、扣假方式返还时数。
该工会提到，北市联医过去常以病人、业务少为由，临时要求已到医院上班的护理师，提早半天离开，俗称“批班”。医院把剩余的4小时工时，当成是护理师欠院方，记录于系统班表内，产生累计的“负时数”，并要求护理人员用加班偿还，然后拒发加班费。
该工会表示，这种无视《劳动基准法》的做法存在多年，北市劳动局进行劳检已多次认定违法。工会2016年9月成立并要求改善，北市联医终于承诺要改。不过，日前却发内部公告，要求员工在7月31日前用扣假、扣薪，结清积欠医院的负时数，联医带头违法扣薪、扣假，“非常恶劣”。
北市联医回应，过去确实有负时数制度，但这是医疗界行之有年的历史共业。院方已决定8月起一切回归《劳基法》，不会再有批班和负时数。至于如何处理员工7月底前返还过去积欠时数，北市联医表示，院方已同意把时数结清时间延长到年底。
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