【大纪元2019年05月15日讯】（大纪元记者黄晓翔香港报导）有会计师行调查显示，受中美贸易战等环球经济不明朗因素影响，香港部分行业的招聘意欲减少，不过有约71%受访者期望转职可获加薪两成或以上。
毕马威会计师行发布《香港就业趋势调查及薪酬展望》报告，毕马威行政人员招聘服务主管李果行表示，贸易战对出口关税清单货品的行业影响较大，不过大部分行业未受太大影响，但在大型投资及招聘方面，也会较为审慎。
李果行称，在今次调查中，行业前景最好的为创新科技业和金融服务业，分别有45%和37%的管理层表示会增聘人手；其中创新科技业受惠于网上安全管理和金融科技兴起，按年升约1%，但金融服务业则按年降超过一成。他指出，是次调查于今年1至2月进行，其时贸易战发展仍未明朗，现时情况应较当时更严重。
薪酬方面，71%受访者希望转职可获加薪两成或以上，25%受访者则希望可增加三成。另外32%高级管理层预期转职加薪三成或以上，但也有25%受访者表示在转工时愿意接受与原本工作相若的工资，甚至会考虑降低薪酬要求。
毕马威行政人员招聘服务总监许秀芝解释，高级管理层的薪酬期望差距甚大，反映香港不同行业的增长前景各异。
李果行表示，调查未见有行业大幅裁员，但被机器或人工智能取代人手的行业招聘意欲较低，譬如制造业。
是次调查以网上问卷形式访问了476名不同行业和职级的人士。◇
责任编辑：陈玟绮
