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安省急诊室危机 倡导者:医疗人员短缺五万人

安省医护人员短缺,医院病床短缺,有时急救人员只能把送来的病人安置在急诊室走廊上。(Nathan Denette/加通社)
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【大纪元2022年10月17日讯】(大纪元记者楚方明多伦多报导)安省急诊室人满为患的问题一直没有得到解决,主要原因是医护人手不足。有地区医疗中心推出急诊室等候时间跟踪器,但医疗倡导组织表示,病患在急诊室等待过长时间的问题并没有解决。

杜咸地区莱克里奇医疗中心( Lakeridge Health )为所属4家医院急诊室推出了等待时间跟踪器,让病人知道等待就诊时间是多久。等待时间每30分钟更新一次。

据CityNews报导,安省卫生联盟(OHC)执行董事梅拉 (Natalie Mehra)说:“我们遇到了人手危机,这是我们从未有过的问题。”

一份泄露的安省卫生部门医院急诊室统计报告显示,与其他年份的8月相比,今年8月的医院等待时间有史以来最糟糕,即使患者人数下降,等待时间也在增加。

数据显示,9成的病人在急诊室的等候时间比疫情前增加了50%至4.9小时,而已获准住院但在急诊室等待床位的患者,其等待时间已达44小时。

梅拉表示,在急诊室等这么长时间是灾难,医院亟需增加人手,而不是解决不了问题的跟踪器。

卫生厅在给 CityNews 的一份声明中表示:“下一阶段的开放计划将为安省的医疗系统增加多达6,000名的医护人员,并腾出2,500多张病床,以便照顾那些需要病床的人。”

但梅拉表示,增加6,000名医护人员远远不够。她表示:“我们大约短缺5万名员工,包括护士、医疗专业人员和护工。

她建议的一个解决方案是,启动一项具有经济激励措施的招聘策略,让退休员工回来上班,再工作四到五年,并培训新员工以取代他们。

还有就是废除124号法案,该法案将公共部门员工年薪上涨幅度限制在 1%。

责任编辑:文芳

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