【大纪元2月6日报导】（中央社记者杨一峰特拉维夫六日专电）根据以色列的一份调查报告显示，百分之八十一的雇主喜欢雇用年龄在三十五岁以下的年轻人，原因是年轻人让公司看起来更有朝气，此外，年轻人的薪水较低也是主要原因之一。
在这份调查了两百个公家机关和私人雇主的报告中，只有百分之七的雇主表示愿意雇用年龄在三十五岁以上的人，有百分之十二的雇主认为年龄并不重要。
喜欢雇用三十五岁以下年轻人的雇主中，有百分之四十九的雇主认为年轻人的薪水较便宜，是他们雇用的主因；另外，有百分之三十八的雇主认为雇用年轻人让公司较有冲劲和朝气；有百分之十三的雇主表示，喜欢和年轻人一起工作。
但调查也显示，雇主认为年轻的员工比较容易离职，年轻人更注重自己的私生活而非工作，且年轻人较没有经验。
有百分之七十的受访雇主表示，并不在意员工受教育的程度。
这份调查报告来自以色列贸工部下的一个计划单位在今年初所做的调查。
