很多遞交移民申請的中國大陸出生的外籍人士已經等待七，八年了，還沒有得到綠卡。他們不僅必須要繼續等待，而且還無法知道等待多久才能拿到綠卡。有些人已經到了不能再等待以至於放棄的邊緣。為甚麼會這樣呢？就是移民簽證排期在作怪。凡是中國大陸出生的人按第二優先或第三優先類遞交勞工移民申請的，必須等到勞工（職業）移民排期排到之後才有可能得到綠卡。 比如說，2011年2月的勞工移民排期第二優先類和第三優先類分別排到2006年7月1日和2004年1月1日。這就是說，到2011年2月，屬於第二優先類的勞工移民在2006年7月1日之前遞交申請的，才有可能拿到綠卡。2006年7月1日之後遞交申請的，必須等待排期到來。同樣，只有在2004年1月1日之前遞交的第三優先類的申請 才有可能得到綠卡，之後遞交的，必須耐心等待。而且不清楚甚麼時候排到。但是，按勞工移民第一優先類遞交的移民申請因有移民名額，不需要等待排期。 一旦I-140申請獲得批准，基本上就可以得到綠卡。於是，很多人的眼光都轉到第一優先類別上了。
勞工移民第一優先又細分為三小類：（1） 特殊人才，（2）傑出教授和研究人員以及（3）跨國公司經理主管。「特殊人才」的英文代號為 EB-1A 或EB-1（a）。 「傑出教授和研究人員」的英文代號叫EB-1B或EB-1（b）。「跨國公司經理主管」則用EB-1C或EB-1（c）代替。凡是以上述三類中的任何一種遞交I-140移民申請並得到移民批准的，收到綠卡的時間就不遠了。今天謝律師僅談EB-1C跨國公司經理主管的移民申請種類。先看一個讀者提出的實際問題：
某讀者三年前在美國取得碩士學位，找到工作，並由僱主遞交勞工移民申請，勞工證和I-140申請已獲得批准。只是因移民排期，等移民名額。他瞭解到跨國公司經理主管的綠卡申請屬於第一類優先，希望自己符合這個條件，原因是該讀者的父親在中國大陸有相當規模的公司，而且該公司在美國還有兩個分公司。如果通過他爸爸的公司遞交EB1C申請，可以較快得到綠卡。但是謝律師不能接受他的申請。原因是他的情況和EB1C沒有任何關係。
甚麼是EB1C第一類優先？ EB-1C是為跨國公司高級管理人員設計的移民簽證類別。它有哪些條件要求呢？ 首先，遞交EB1C申請的公司必須「跨國」，即美國公司必須是海外公司的母公司，分公司、子公司、合資企業或關聯公司；其次，在美國的和在國外的公司必須正在運轉中，而且美國的公司必須正常經營至少一年以上。第三，EB1C移民簽證受益人必須在過去的三年內在海外公司連續工作一年以上。連續工作一年是指這三年內任何一年的連續工作。 第四，移民簽證受益人必須在國外的公司擔任高級管理職位（總裁經理或主管職位）。
到此，一定有讀者會問，這不是L-1A工作簽證的條件嗎？的確是這樣。L-1A是發給跨國公司高級管理人員來美國公司工作的臨時工作簽證。有關L-1A工作簽證的條件要求，可以閱讀 「談跨國公司經理主管的L-1A工作簽證」
（ http://www.uslawnet.com/chinesehome/news/messages/531.htm）. L-1A和EB-1C在各方面實質要件要求上幾乎是一樣的。大多數跨國公司高級管理人員先通過取得L-1A工作簽證來美國工作，然後再通過EB-1（c） 遞交綠卡申請。不過，也有直接通過EB-1（c） 遞交綠卡申請的。
顯然，上面談到的讀者不符合申請EB1C的條件，關鍵是他不符合上述的第三個條件：在過去的三年內他一直在美國讀書和工作，沒有在海外的公司工作。 他也不符合第四個條件：他沒有在海外公司擔任高級管理職位。
如果他想通過EB1C第一優先內申請美國綠卡，他需要到國內的公司至少工作一年以上，而且在公司擔任高級管理職位。 以此推出，他父親在美國的公司任命他為美國公司的高級管理人員，也不能申請L-1A工作簽證或EB1C類的移民申請。
目前美國就業形勢不佳，很多畢業學生找不到像樣的工作。如果能有上述讀者的條件或者在海外能找到高級管理職位，可以考慮先在海外的公司工作一年，然後再由海外公司派到美國公司工作或者派到美國開設新公司。到那時，我們可以幫忙申請L-1A工作簽證和/或者遞交EB1C第一類優先移民申請。有任何有關L-1A工作簽證和EB1C移民申請的讀者，歡迎聯繫我們。
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