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台北市就服处释出767个职缺 薪资最高达65K

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【大纪元2022年07月03日讯】(大纪元记者赖玟茹台湾台北报导)台本土中共肺炎疫情稳定下降,各企业纷纷释出职缺,北市就业服务处于7月4日至8日邀集17家知名企业假各就业服务站举办现场征才活动,行业别除批发零售业,还有餐饮业、电脑周边零售业、自行车租赁及照顾服务业等,共释出767个工作机会,薪资待遇最高达65K。

北市就业服务处也于7月4日至8日邀集17家知名企业假各就业服务站举办现场征才活动,行业别除批发零售业,还有餐饮业、电脑周边零售业、自行车租赁及照顾服务业等,共释出767个工作机会。欢迎准备求职、社会新鲜人、二度就业或转职需求的民众,可亲自至北市各就业服务站参加现场征才活动。

劳动局长陈信瑜表示,本周征才17家厂商中,餐饮业10家,计447个工作机会,占6成,释出职缺前三名家豆府餐饮集团100名、贰楼餐饮92名、瓦城泰统60名。另外,疫情期间,批发零售业营业额仍持续不断征才,3C资讯连锁通路三井资讯释出20个工作机会;百货业部分,新光三越释出39个工作机会,薪资达39K,无经验也欢迎,应毕生及有求职转职民众请把握良机。

此外,随着暑假来临,北市劳动局就业服务处也在周三(6日)、周四(7日)分别在就业服务处艋舺站、内湖站举办家乐福暑期工读生联合征才,共释出6种职务、139个工作机会,时薪170元。

此次征才活动地点,分别为7月5日在艋舺、内湖就服站举办、7月6日在艋舺、信义、景美、西门就服站举办、7月7日在信义、南港东明、艋舺、内湖就服站举办、7月8日在西门就服站举办,活动时间皆为下午2至4时。

为提高厂商雇用率,鼓励民众稳定就业,疫情期间推出的“安稳雇用计划2.0”计划实施期间已延长至明年6月30日,民众请把握参加征才活动,争取与厂商直接面试机会;雇用加保后如持续稳定就业,劳雇双方皆能获得补助奖励。

责任编辑:玉珍

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