【大纪元11月7日讯】〔自由时报记者邱燕玲、郭芳绮、阮怡瑜、陈怡静、林晓云／台北报导〕“狼师校园止步”，台湾立法院完成教师法第十四条条文修正案，将缩短处理狼师时间，涉嫌性侵害行为的教师，一个月内停聘、两个月内完成调查，属实就解聘，且列入不适任教师黑名单，不可能再流窜他校，11月23日总统公告实施后即适用，不过不溯及既往。
台湾教师法修正案明订，经学校性别平等教育委员会调查，确认有性侵害行为的教师，经调查属实，由学校报请主管机关核准后，就可予以解聘。
迅速裁处 列入黑名单
台湾立法院并通过附带决议，缩短教师涉性侵害事件的调查时间，一个月内完成调查的可行性；校园性侵事件，学校如果隐匿不报，主管机关应对相关人员处以大过以上处分。教育部应邀请司法人员参与性侵专业调查人力培训，以利校园性侵害案件能够迅速有效调查，早日结案。
目前台湾教育部列管“行为不检”永不得再任老师的黑名单有一百四十一人，台湾教育部人事处昨表示，未来新制采双轨制，缩短处理狼师的时间，若属实直接解聘并列入黑名单登录在全国不适任教师查询网上，各级学校聘请老师时，必须先上网以身份证号查询是否为黑名单，列入黑名单即不得聘用。
过去因案件采三审制、程序冗长，狼师即便被踢爆，仍能继续在学校造成“威胁”。
过去三年共受理超过二十件教师性侵案的人本教育基金会执行长冯乔兰呼吁，三年内掌握到的受害学生就超过五十人，希望修正法案尽速公告实施，教育部与各县市教育局处也应立即清查辖内案件，快速处理校园狼师问题。
受制规定 校方：难落实
目前都有教师因涉嫌性侵被停职中的高市前金国中、彰化县明伦国中及员林农工对于狼师条款，则各有看法。
高市前金国中校长康思平表示，如果法源确立，一切即遵照法律规定。
彰化县员林镇明伦国中校长陈锡溪表示，该修正案的精神极佳，但仍有不足，因为就算学校性平会通过调查，但教师的解聘、停聘或不续聘，仍受制于“经教师评审委员会委员三分之二以上出席及出席委员半数以上之决议”的规定，无法做出更公允而即时的裁处。
国立员林农工校长陈江源则表示，教师法修正若能与性平法有更完善的配合，才能真正落实解聘狼师的制度。
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