【大纪元2011年04月29日讯】(据台视新闻报导)随着最低工资的落实，港府正准备调整强积金供款的最低及最高有关入息水平。据了解，当局其中一个考虑方案是把供款入息下限由现时的 5000 元 (港元，下同) ，增加至 6500 元；上限则考虑由现时的 20000 元，增至 25000 元。预计这上限的调整，将影响近 40 万月薪超过 20000 元的雇员，他们每月将增加最多 250 元的供款；与此同时，雇主则变相向这 40 万雇员加人工，最多为他们每月增加 250 元供款。
《星岛日报》报导，根据现时的强积金条例，积金局每 4 年须至少检讨一次供款入息上限和下限水平。而按照法定调整机制，最低有关入息水平为每月就业入息中位数的一半，而最高有关入息水平，则定于每月就业入息分布中，最高入息的 9 成人水平。
按此机制计算，积金局建议入息下限应由现时的 5000 元增至 5500 元，而上限应由现时的 20000 元大幅增至 30000 元。当局并指，有关上限调整早于 4 年前的检讨时本应已实行，但碍于当时经济不景，因此未有调整。
然而，各方对这两组数字有不同意见。在立法会早前一个公听会中，市民和议员都表示，在最低工资实施后，雇员每月最低月薪可能已达 5800 元，力斥下限只加至 5500 元与“全民皆供”无异，大部分声音建议下限应设于 6000-6500 元的水平。
至于上限方面，会上亦有不同意见，有些认为月入逾 20000 的人士可选择其他投资渠道，不必把退休保障诉诸强积金，亦有些意见认为大幅增加供款入息上限，会大大加重雇主的财政压力。
据了解，港府内部考虑立法会议员及公众的意见、最低工资的影响等因素后，其中一个正考虑的方案，是把供款入息下限定为 6500 元。
至于上限则考虑先增至月入 25000 元，有需要时再作检讨，但消息强调港府内部仍未作最后决定。若港府将在供款入息上限增至 25000 元，雇主须为有关雇员增加最多每月 250 元的供款，变相令有关雇员每月“加人工”。
当局敲定方案拍板后随即便会向立法会交代，并将有关修例尽快交由立法会审议，希望可赶及在立法会 7 月休会通过改例，不过由于雇主及强积金都需要作出相应配合工作，预料年底前才可正式落实。
但因最低工资实施而加薪的雇员，大部分都在下月起便跌入强积金供款网中，部分领取最低工资的雇员，更可能由于要作雇员供款致“落袋”的薪金“因加得减”。 虽然有意见建议当局设宽免期，让这些“因加得减”的员工可豁免强积金雇员供款。
但港府内部认为建议在执行上会出现很多困难，因为要评定哪些雇员是由于最低工资才跌入供款网有执行上的困难，而且内部认为这些雇员的供款金额不多，况且在年底的下限调整落实后便可停止供款，因此认为设宽免期的效果不大。
