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【大纪元4月3日讯】在一片裁员、减薪风潮下，拥有近一万五千名员工的香港??丰银行将于明天（四日）向员工大派花红，每名员工将按照表现分一至五级评分，一级表现者可获月薪乘以一点八倍花红，几等于两个月薪酬，表现最差者则取消分红。据估计整项行动涉及约一亿五千万港元。工会人士及立法会议员均表示，汇丰分红行动是激励打工仔的强心针。
据太阳报4月3日报导﹐香港汇丰的母公司汇丰控股上月发表中期业绩后，宣布香港汇丰员工冻薪，但会于四月四日向他们发放花红，??控行政总裁韦志诚指出，业绩达到经济盈利目标的百分之九十二，超过集团订定百分之八十的最低盈利指标，故集团决定向全体员工派发花红。
不过，汇丰这次分红与以往不同，并非全体员工平均获发相当于月薪的花红，而是按员工表现评定，并将员工的表现作出具体评估，如表现被评为一级是为卓越，可获最高一点八倍月薪的花红，如该名员工领二万元月薪，他便可得到三万六千元花红，比一般私人机构的双粮（额外多一个月薪酬）更多。
其次是表现优秀、良好、满意等评分，有关员工获分的花红分别是相当于月薪的一点五六倍、一点三四倍及一点一五倍；表现第三级者，花红将少于一个月月薪；至于第四至第五级，表现较差者，汇丰决定取消花红予以惩罚。
汇丰银行知情人士指出，该行高层一个月前已按表现加薪，员工现在才获分红，主要是配合股东派息，及集团按年度计算薪津的会计需要。截至三月五日??控宣布业绩，该行在港聘用一万四千六百五十四名员工，每年薪酬开支逾十亿。
香港银行业雇员协会总干事崔世昌指出，汇丰今年录得二百六十二亿元巨额盈利，向员工派发花红，可以拉近劳资双方关系；亦能够振奋万千打工仔，为经济低迷的香港带来突破性的好消息。他说：“汇丰是本港私营企业中最大的雇主，亦是银行界举足轻重的公司，该行启动以表现分红的机制，可刺激打工仔追求更佳表现，有助企业提升竞争力”。崔世昌希望汇丰派发花红后，亦需向员工保证没有裁员行动，使员工安心工作。
立法会劳工界议员梁富华亦称，汇丰自两年前取消双粮，改以浮动花红替代后，并没有减少员工所得，这是十分难得的，尤其今年经济低迷，汇丰仍按员工表现发放花红，振奋士气之余，亦能够刺激本港消费，他形容消息直如一剂对本港打工仔和经济的强心针！(http://www.dajiyuan.com)
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