澳洲工党再传大刀阔斧改革劳资关系

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【大纪元4月28日讯】(大纪元记者朱丽编译报道)澳洲工党领袖陆克文(Kevin Rudd)继17日提出备受争议的劳资新政后,26日再度对外宣示他改革劳资关系的决心。工党宣布将设立一个多功能且公平独立的仲裁机构来取代现行繁杂的劳资相关单位。

据澳新社报导,陆克文否认工党的新政较倾向于迎合工会组织。他再度重申新的劳资法规将重新平衡企业主与劳工之间的关系。他保证工党将会撤销那些重复性质的劳资关系办公室和委员会,从而改组一个强而有利的公平独立劳资关系仲裁机构—“澳洲公平工作会”(Fair Work Australia) 。

陆克文强调,该计划不是只为了帮助工会,而是劳方也可以通过非工会机构来表达他们的需求,同时也会帮助劳资关系体系化繁为简。他指出现行的制度里有就业促进办公室(OEA)、工作场所服务办公室(OWS)、澳洲工业关系委员会(AIRC),还有公平工资委员会(FPC),他们就像是一大堆字母汤般的机构。“谁知道有了问题到底该去找哪个单位呢?简直是一团乱!”因此工党决意要设立一个多功能的独立仲裁机构来帮助劳资双方解决问题,基点在于工党非常关心合理的工资与工作条件对劳工家庭的未来影响。他认为工党其实只是在重新平衡总理何华德所引进的现行美式劳资关系系统里所出现的许多问题罢了。

陆克文表示工党将不会在本周末的全国会议上提出这项新计划,因为许多细节尚待进一步协商,尤其是如何帮助劳资双方度过转变的过渡期。如何协助劳资双方从现行不公的澳洲劳工协议(AWA)中解脱出来,还牵涉到许多敏感问题。“我们还在努力和许多企业主做最后的磋商的过程当中。”他说。
(http://www.dajiyuan.com)

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